09:47
Изменения в правилах обучения по охране труда и новые нормативно-правовые акты, вступающие в силу с 1 сентября 2022 года

С 1 сентября 2022 года должны вступить в силу Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2021 № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда», за исключением отдельных положений.

Правилами предусмотрено, что обучение по охране труда будет осуществляться в ходе:

  • проведения инструктажей по охране труда;
  • стажировки на рабочем месте;
  • обучения оказанию первой помощи;
  • обучения использованию (применению) СИЗ;
  • обучения охраны труда у работодателя (в том числе – обучения безопасным методам и приемам выполнения работ) или в организации, у индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги по проведению обучения по охране труда.

С 1 сентября  вступит в силу и  ряд других нормативных правовых актов  в сфере охраны труда:

Постановления Правительства Российской Федерации:

Приказы Министерства труда и социальной защиты  Российской Федерации:

Требования любых новых нормативно правовых актов по охране труда, необходимо соблюдать с момента вступления документов в силу. Поэтому в случае необходимости разработку или актуализацию локальных нормативных актов целесообразно проводить в период со дня официального опубликования соответствующих нормативно-правовых актов, затрагивающих их положения, до вступления их в силу – в данном случае до 1 сентября 2022 года. 

Важное уточнение: приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 772н «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем» не применяется до 1 января 2023 года (в соответствии с приказом Минтруда России от 17.03.2022 № 140н).

Просмотров: 306 | Добавил: ndeshkovich
Всего комментариев: 0
avatar